8 495 281 40 91 Москва
8 800 333 82 05 Бесплатно по РФ

Круглый стол по охране труда в ритейле прошел на КУБ Экспо

7 марта
6171
Охрана труда и СОУТ

2 марта в рамках деловой программы Международного форума труда в Санкт-Петербурге прошел круглый стол «Охрана труда в ритейле и сетевом бизнесе».

Модератором дискуссии выступила Мария Попова (Коновалова), заместитель главы департамента охраны труда EcoStandard group. В работе круглого стола приняли участие представители ГК «Экостандарт» и представители бизнес-сообщества.

Организовать эффективно работающую систему управления охраной труда в организации с большой численностью сотрудников всегда непросто. Еще сложнее сделать это в компании, имеющей обширную филиальную сеть, большое количество подрядчиков, высокий процент ротации персонала. Одной из задач круглого стола стал обмен опытом ведущих организаций данной сферы, обсуждение мировых практик и современных технологий.

С обзором лучших практик в сфере охраны труда в розничной торговле выступила Ариадна Черкасова, руководитель проекта и главный редактор электронного журнала «Протруд». Среди прочих эффективных и любопытных кейсов она отметила:

  • электронные браслеты для эвакуации сотрудников с ограничениями по слуху, используемые в сети магазинов Inditex;
  • персонифицированные электронные бейджи для доступа к погрузочной технике и мониторинга активности водителей в магазинах и на складах Леруа Мерлен;
  • штрафные санкции для подрядчиков за нарушения требований охраны труда в гипермаркетах Globus.

Последний кейс вызвал дискуссию среди слушателей. Ксения Кувшинникова, начальник отдела охраны труда АО «Ижорский трубный завод», отметила, что штрафы эффективны, но постепенно к ним привыкают — со временем подрядчики просто начинают закладывать возможные санкции в стоимость договора и при необходимости выплачивать штрафы без потерь для себя. Для борьбы с такой ситуацией на предприятии практикуется привлечение сотрудников подрядчиков к обязательным обучениям и инструктажам по технике безопасности и охране труда наравне со штатными сотрудниками самого завода.

Модератор мероприятия Мария Попова (Коновалова) дополнила обзор Ариадны Черкасовой практикой Юлмарта и Сбербанка, которые реализуют пилотный проект с Рострудом. В рамках этого проекта у компаний создан личный кабинет на сайте Роструда. Через него по защищенным каналам связи могут быть загружены документы, которые обычно запрашивают инспекторы во время проверок. Инспектор, в свою очередь, может получить доступ к личному кабинету компании и просмотреть все документы, экономя таким образом время сотрудников компании и свое собственное.

7 марта
6171
Охрана труда и СОУТ
Вернуться ко всем новостям
Ваш город
Да
Выбрать другой
Выберите ваш город:
  • Астрахань
  • Брянск
  • Владивосток
  • Волгоград
  • Воронеж
  • Екатеринбург
  • Иркутск
  • Казань
  • Кемерово
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Курган
  • Магнитогорск
  • Майкоп
  • Миасс
  • Москва
  • Мурманск
  • Нижневартовск
  • Нижний Новгород
  • Нижний Тагил
  • Новосибирск
  • Омск
  • Пермь
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Санкт-Петербург
  • Саратов
  • Севастополь
  • Сочи
  • Ставрополь
  • Сургут
  • Сыктывкар
  • Тверь
  • Тольятти
  • Томск
  • Тюмень
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Ханты-Мансийск
  • Челябинск
  • Элиста
  • Южно-Сахалинск